El tratamiento que el Código penal dedica a la siniestralidad laboral plantea importantes problemas en su aplicación práctica. Existen aspectos en la materia en los que no existe unidad de criterio ni claridad interpretativa por parte de los órganos judiciales. Así, por ejemplo, los que se presentan cuando concurre la imprudencia de la víctima o los relacionados con la autoría (la delegación de funciones por parte del empresario, la posible responsabilidad penal de arquitectos superiores, de técnicos en prevención de riesgos laborales, la concurrencia de empresas, etc.).
Estas y otras cuestiones cabe intuir que no serán resueltas en breve, toda vez que el sistema procesal vigente restringe notablemente la posibilidad de que los delitos contra la seguridad en el trabajo lleguen a instancias del Tribunal Supremo. En este sentido, resulta significativo el que la última sentencia del Tribunal Supremo sobre esta materia se remonta a 2005, lo que confirma que los criterios de interpretación -especialmente de los extremos más discutidos o discutibles- quedan residenciados en la doctrina de las Audiencias Provinciales, por lo que la pretensión de una cierta interpretación integradora y uniforme, al derivar de tan numerosos órganos jurisdiccionales distintos, se presenta extraordinariamente complicada.
La presente monografía aborda de forma transversal numerosas dudas y cuestiones no resueltas que suscita el tratamiento penal de la siniestralidad laboral. Para ello, junto al comentario inicial de carácter doctrinal, se incluye una exhaustiva selección de jurisprudencia ordenada y sistematizada. La obra se completa con un extenso catálogo de casos prácticos desde los que se extrae la respuesta dada por los órganos judiciales a las cuestiones más controvertidas que surgen en la práctica forense y que no siempre han sido resueltas de manera uniforme
I. ESTUDIO DOCTRINAL INTRODUCTORIO
I. CONSIDERACIONES PREVIAS
II. EL TIPO OBJETIVO
III. EL TIPO SUBJETIVO
IV. CONSUMACIÓN
V. SANCIONES
VI. TRATAMIENTO CONCURSAL ENTRE RESULTADOS LESIVOS Y RESULTADOS DE PELIGRO EN EL ÁMBITO LABORAL
II. PROBLEMÁTICA JURISPRUDENCIAL ORDENADA Y SISTEMATIZADA
I. EL BIEN JURÍDICO PROTEGIDO
II. EL TIPO OBJETIVO
III. EL TIPO SUBJETIVO
IV. CONSUMACIÓN
V. SANCIONES
VI. TRATAMIENTO CONCURSAL ENTRE RESULTADOS LESIVOS Y RESULTADOS DE PELIGRO EN EL ÁMBITO LABORAL
III.CASOS PRÁCTICOS
IV. NORMATIVA REGULADORA
I. NORMATIVA PENAL
II. NORMATIVA LABORAL BÁSICA
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